شهرداریهای خوزستان بی حساب و کتاب نیرو جذب کرده اند/تخلفات مالی، بیشترین پرونده های ارجاعی به حراست هاست!

هورنیوزمحمد آغاجاری مدیر کل بازرسی استان در پنجمین همایش شهرداری خوزستان که در تالار امام خامنه ای مجتمع فجر سپاه اهواز برگزار شد گفت: یکی از مشکلات شهرداری های استان پرداخت حقوق و مزایا به نیروهاست و در اعتبارات سالانه ردیفی برای جذب نیرو بدون اجازه دولت وجود ندارد.

آغاجری تصریح کرد: با وجود مشکلات نقدینگی شهرداری های استان خوزستان، در این نهادها تورم نیرو وجود دارد که این مشکل به دلیل جذب نیرو بدون رعایت تشریفات قانونی است.

۲۰۱۶-۱۲-۰۳_۱۱-۰۸-۵۰

وی افزود: مورد مهمی که شهرداری ها باید مدنظر داشته باشند تعهد به قراردادهایی است که با پیمانکاران بسته می شود. شهرداری ها باید بر اساس مفاد قرارداد از پیمانکاران مطالبه داشته باشند و باید به تمامی نکات لحاظ شده در قرارداد توجه داشته باشند،  و همچنین پروژه ها باید در مدت تعیین شده تکمیل شوند.

همچنین در بخشی دیگر پیرهادی مدیر کل حراست استان خوزستان گفت: شهرداری، یک بنگاه درآمد و هزینه ای است و در شهرداری نباید تنها هزینه شود بلکه باید درآمدزایی نیز انجام گردد.

وی تصریح کرد: اکثر پرونده هایی که از سوی شهرداری ها به حراست ارجاع داده می شود به مسائل مالی مربوط می شود و که باید پیش بینی هایی برای از بین بردن این مورد انجام گیرد.

پیرهادی عنوان کرد: بهترین راه برای جلوگیری از این وقایع استقرار اتوماسیون نظام مالی در شهرداری هاست.

وی در پایان گفت: برون سپاری پروژه ها در اکثر شهرداری های استان انجام نمی شود و از کارشناسان خارج از بدنه شهرداری برای انجام پروژه ها استفاده نمی شود، که این مهم باعث ایجاد مشکلات مالی در این دستگاه می شود.

https://hoorkhabar.ir/637789کپی شد!
76
 

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.