هورنیوز – اجرای برجام ۶ ماهه شد اما خبری از سکوی پرتابی که به اقتصاد کشور جهش می‌داد نیست؛ صنعت که محرک اصلی رشد اقتصادی، موفقیت و نوآوری کشورها محسوب می‌شود در کشور ما در حال قربانی شدن اعتماد دولت به غرب شده است.

در این میان وضعیت صنایع خوزستان نیز شرایط مطلوبی را سپری نمی‌کند؛ این شرایط که با تسلط مدیران غیربومی و اغلب پروازی به وجود آمده، باعث نگرانی مسؤولان و مردم این استان شده است.

کارشناسان معتقدند که حرکت و تلاش در جهت اجرای اقتصاد مقاومتی جز با توجه به نیروهای توانمند بومی امکان‌پذیر نیست؛ حلقه‌ای مفقود شده در خوزستان که بی‌توجهی به آن زمینه نفوذ نیروهای غیر بومی را بیش از پیش تقویت کرده است.

به عبارتی دیگر بخش صنایع که یکی از مهم‌ترین بخش‌های اقتصادی و بزرگ‌ترین بخش مولد در کنار بخش کشاورزی کشور به شمار می‌رود در خوزستان با مدیریت غیربومی‌ها به درستی نمی‌چرخد.

نماینده مردم خوزستان در مجلس خبرگان از گستردگی مدیران غیربومی بر صنایع استان ابراز تأسف می‌کند.

آیت‌الله محسن حیدری در این ارتباط می‌گوید: استفاده از مدیران غیربومی یکی از علت‌های افزایش نرخ بیکاری در خوزستان است.

وی ادامه می‌دهد: طبق گزارش‌های به‌دست آمده ۲۲ مدیر اصلی پتروشیمی غیربومی و پروازی هستند، فقط ۱۵ درصد مدیران میانی پتروشیمی ماهشهر بومی هستند و ۸۵ درصد دیگر از استان‌های دیگر آمده‌اند.

نماینده مردم خوزستان در مجلس خبرگان یادآور می‌شود: بنابراین وقتی چنین شرکت‌هایی توسط مدیران و کارشناسان غیربومی اداره می‌شوند کارگران را نیز از استان‌های دیگر جذب می‌کنند.

حیدری تأکید می‌کند: مشکلات بسیاری به دلیل آمار بالای بیکاری در استان رخ داده به همین دلیل، استخدام افراد غیربومی باید به صورت کلی ممنوع شود.

وی با اشاره به سیاست‌های غلط برخی وزارتخانه به عنوان یکی از عامل‌های بالا بردن نرخ بیکاری در استان تصریح کرد: برخی وزارتخانه‌ها به منظور تصدی برخی پست‌های مدیریتی، کارهای فنی، کارشناسی و حتی کارگری ساده خیلی راحت اقدام به جذب نیرو به صورت پروازی و غیر پروازی از خارج از استان می‌کنند.

حیدری ادامه داد: برخی از وزارتخانه‌ها نیروهای مستعد داخلی و بومی را از این فرصت‌های شغلی محروم می‌کنند که این خلاف انصاف و خلاف عدالت است.

براساس این گزارش، شرکت کشت و صنعت نیشکر هفت‌تپه در شهرستان شوش نیز یکی دیگر از تجربه‌های منفی استفاده از مدیریت غیربومی است؛ مدیریتی که تنها در طی چند ماه بارها باعث تجمع اعتراضی کارگران و پیمانکاران شده است.

سال‌هاست که استفاده از مدیران غیربومی در بخش صنایع مورد اعتراض برخی شخصیت‌های سیاسی استان قرار گرفته است؛ اعتراضاتی که به نظر آنچنان هم برای تغییر این روند مدیریتی کارساز نبوده است؛ اکنون باید دید که مسؤولان و نمایندگان استان چه تدابیری برای برون‌رفت از این شرایط و نزدیک شدن به توسعه پایدار استان را در پیش خواهند گرفت؟